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Ofrecemos soluciones de software en la nube para la fiscalización y digitalización de recibos. Al hacer que cada factura sea única con la firma digital, contribuimos a evitar el fraude fiscal. ¡Y tú puedes ayudarnos!
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Revisión de tu currículum
Todo empieza al recibir tu currículum y, si tu perfil es interesante, nos pondremos en contacto contigo. Así que no dudes en compartir los detalles más relevantes para ayudarnos a entender tus metas profesionales. El proceso puede variar un poco según el puesto.
Cultural Fit con el equipo de Talent Acquisition
En fiskaly queremos crear un entorno de trabajo inspirador y colaborativo. En esta etapa, tendrás una primera charla con nuestro equipo de Talent Acquisition para ver si nuestros valores y forma de trabajar encajan con los tuyos.
Entrevista con tu Manager
Después, tendrás una conversación 1:1 con quien sería tu futuro/a manager. En esta fase demostrarás los aspectos técnicos y personales para el puesto. Dependiendo del rol, puede que recibas un reto para evaluar tus habilidades específicas.
Skill & Team Fit
Si tu proceso incluye un reto, aquí es donde lo presentarás. También conocerás a más personas de tu futuro equipo para que te hagas una idea de con quién podrías llegar a trabajar. En este punto, evaluamos en general cómo podrías encajar en el puesto y con el equipo… y si todo fluye, ¡te mandaremos una oferta!


